Российский строительный сектор теряет темпы из-за нехватки 200 тысяч квалифицированных специалистов. Глава компании «Сибирские строительные решения» Ренат Серазетдинов предупредил, что отрасль оказалась в ловушке: работать некому, а существующие методы найма и организация труда не позволяют закрыть образовавшуюся брешь в штатном расписании компаний.

Проблема не ограничивается только количеством рук. По данным аналитиков, 87% строительных организаций не работают над повышением производительности труда своих сотрудников, сохраняя низкую эффективность процессов. Ситуация осложнилась после ужесточения миграционного контроля: во многих регионах после теракта в «Крокус Сити Холле» ввели прямые запреты на привлечение приезжих рабочих в ключевые секторы экономики.

Эксперты сходятся во мнении: без радикального пересмотра подходов к кадрам или возвращения к практике массового найма мигрантов строительная отрасль рискует оказаться в глубоком кризисе. Ограничения на труд приезжих рабочих создают барьер, который невозможно преодолеть текущими рыночными инструментами, что ставит под угрозу выполнение плановых показателей по вводу объектов в масштабах всей страны.