Наибольший спрос на молодых сотрудников фиксируется в ретейле и логистике. Компании в этих сферах охотнее нанимают новичков, так как их проще обучать под специфические задачи, а затраты на оплату труда оказываются ниже, чем в случае с опытными кадрами. По данным исследования, более 60 процентов вакансий в розничной торговле открыты для специалистов без опыта, в логистике этот показатель составляет 50 процентов. Совершенно иная ситуация сложилась в индустриальном секторе: в промышленности и строительстве доля вакансий для начинающих специалистов составляет лишь 10 и 12 процентов соответственно.

Уровень дохода выпускников также сильно зависит от профиля образования и региона. В Москве обладатели дипломов технических вузов и колледжей могут рассчитывать на разные стартовые позиции. Так, программистам на старте предлагают от 120 тысяч рублей, тогда как инженеры-технологи и конструкторы без опыта могут претендовать на 70 тысяч рублей.